l.p. |
Postulaty OZZPiP
|
Odniesiony skutek
|
1 |
13-03-2020r.
Projekt pisma dla organizacji OZZPiP celem wezwania pracodawców do przestrzegania bhp i obowiązku zabezpieczenia środków ochrony indywidualnej |
Pisma zostały złożone u pracodawców. |
4 |
16-03-2020r.
OZZPiP oczekiwał opracowania jednolitych standardów postępowania dla pielęgniarek i położnych którzy mieli kontakt z pacjentami COVID-19 |
GIS wydał wytyczne postępowania dotyczące postępowania pielęgniarek i położnych mającą kontakt z osobą zakażoną COVID-19 |
5 |
23-03-2020r.
OZZPiP zaprotestował zmianie przepisów, które zmierzały do dodatkowego finansowania walki z COVID-19 poprzez fundusz zapasowy NFZ, bo byłaby to próba ograniczenia i tak już zmniejszających się środków NFZ |
Zrezygnowano na wniosek OZZPiP z finansowania przeciwdziałania COVID-19 z funduszu zapasowego NFZ. |
6 |
23-03-2020r.
OZZPiP wezwał do stworzenia przez Państwo ogólnokrajowej elektronicznej platformy zamawiania sprzętu i środków ochrony indywidualnej pracowników |
Pojawiły się wypowiedzi o poszukiwaniu sprzętu i środków ochrony indywidualnej na rynku międzynarodowym i zasadach jego dystrybuowania. |
7 |
23-03-2020r.
OZZPiP wskazało na złą organizację dowozu do miejsca zamieszkania ściąganych z zagranicy obywateli polskich i nieegzekwowanie przez Państwo przestrzegania reżimu kwarantanny |
Pojawiła się definicja „izolacja w warunkach domowych”. Dodatkowo wprowadzenie kary pieniężnej za naruszanie warunków hospitalizacji, kwarantanny i izolacji dot. COVID-19. |
8 |
19-03-2020rponawiane 23-03-2020r. i 3-04-2020
OZZPiP zaapelował o wzrost wynagrodzeń pracowników medycznych świadczących pracę przy zwalczaniu epidemii COVID-19 |
Brak zapisów ustawowych – jedynie deklaracje MZ w mediach, aby takie wzrosty wynagrodzenia dokonać. |
9 |
19-03-2020r. i ponawiane 23-03-2020r.
OZZPiP wskazało na konieczność ujednolicenia zasad wynagradzania pracowników z tymi którzy zostali skierowani decyzją na podstawie art. 47 ust. 10 ustawy o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi |
Skreślono wyraz „wyłącznie” co jest spełnieniem postulatu OZZPiP, zgłoszonym według naszej wiedzy tylko przez OZZPiP. |
10 |
19-03-2020r. i ponawiane 23-03-2020r.
OZZPiP żądał zrównania zakażenia COVID-19 w skutkach z wypadkiem przy pracy i chorobach zawodowych i wypłacanie z tego tytułu świadczeń identycznych jak w wypadku przy pracy oraz wypłacanie zasiłku chorobowego w wymiarze 100%. |
Wprowadzono zmiany, zgodnie z którymi w czasie niezdolności do pracy z powodu COVID-19 przysługuje zasiłek chorobowy, którego miesięczny wymiar wynosi 100% podstawy wymiaru zasiłku |
11 |
23-03-2020r.
OZZPiP żądał zmian w przepisach zezwalających ogłaszanie przestoju ekonomicznego w związku z COVID-19 lub możliwości obniżenia wymiaru czasu pracy i wynagrodzenia w związku z COVID-19 |
Zrezygnowano z zapisu, że związki zawodowe miały 2 dni na zajęcie stanowiska- zmiany te jednak nie dotyczą podmiotów leczniczych |
12 |
23-03-2020r.
OZZPiP postulował zmiany w organizacji systemu pracy w zakresach:
– tworzenie przy szpitalach hoteli lub innych miejsc noclegowych w których pracownicy mogli by dobrowolniepozostać aby nie narażać domowników na zakażenie,
– zmiany grafików pracy pracowników medycznych, tak aby zaczęli pracować w stałych i niezmiennych zespołach,
– zabezpieczenie pielęgniarek i położnych przed odpowiedzialnością odszkodowawczą za jednostronne zerwanie dodatkowych umów, aby nie narażać na przenoszenie zakażenia,
– testy na COVID-19 wykonywane bez ograniczeń wszystkim pracownikom medycznym,
– przeprowadzanie testów przesiewowych na losowo wybranych grupach obywateli. |
Tylko dwie kwestie :
– zabezpieczenie pielęgniarek i położnych przed ewentualną odpowiedzialnością odszkodowawczą–nastąpi jeżeli MZ na podstawie upoważnienia w ustawie wyda rozporządzenie o standardach
– zmieniło się stanowisko Głównego Inspektora Sanitarnego, ale tylko rozszerzyło możliwość testów, ale nadal nie będą one powszechne i na żądanie każdego pracownika medycznego
|
13 |
23-03-2020r.
OZZPiP wskazał, na konieczność prawnego uregulowania badań lekarskich wstępnych, kontrolnych i okresowych wobec niedziałania medycyny pracy |
Po odwołaniu stanu epidemii pracodawca i pracownik są obowiązani wykonać je w okresie nie dłuższym niż 60 dni od dnia odwołania danego stanu.Orzeczenia lekarskie wydane w ramach wstępnych, okresowych i kontrolnych badań lekarskich, nie dłużej jednak niż do upływu 60 dni od dnia odwołania stanu epidemii. |
14 |
23-03-2020r.
OZZPiP postulował zmiany zasad przyznawania dodatkowego zasiłku opiekuńczego poprzez podniesienie wieku dziecka, wydłużenie jego pobierania na cały okres zamknięcia przedszkoli i szkół oraz rozwiązania zastępczego dla pracowników medycznych |
Rozszerzono prawo do zasiłku opiekuńczego do 18 roku życia na dziecko niepełnosprawne oraz niepełnosprawnego dorosłego oraz dodanie art. 4b ust. 1 i 2 które :
– zezwalają świadczyć pracę w ramach dodatkowego dyżuru medycznego co nie powoduje utraty prawa do zasiłku
– zezwalają aby ubezpieczony świadczył pracę zdalną
|
15 |
23-03-2020r.
OZZPiP zasugerował przedłużenie ustawowe okresu pobierania zasiłków macierzyńskich w okresie działania stanu zagrożenia lub stanu epidemii COVID-19 |
Nie wprowadzono zmiany postulowanej przez OZZPiP |
16 |
23-03-2020r.
OZZPiP zaprotestował przeciwko propozycjom ograniczenia dobowego odpoczynku z 11 godzin do 8 godzin |
Utrzymano projektowane zmiany, ale nie dotyczą one w praktyce podmiotów leczniczych tylko pracodawców u których nastąpi spadek obrotów gospodarczych. |
17 |
27-03-2020r.
OZZPiP zażądał zobowiązania wojewodów do przekazania wykazu obiektów zabezpieczonych zgodnie z obowiązkiem wynikającym z art. 33 ust. 7 ustawy o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi na potrzeby odbywania kwarantanny |
Brak odpowiedzi. |
18 |
29-03-2020r. (ponowione 3.04.2020)
OZZPiP zażądał powołania do wojewódzkich Zespołów zarządzania kryzysowego wskazanego przez OZZPiP w województwach przedstawiciela grupy zawodowej pielęgniarek i położnych |
Brak odpowiedzi (tylko jedna informacja zwrotna o powołaniu Przewodniczącej Regionu OZZPiP do zespołu zarządzania kryzysowego w województwie) |
19 |
26-03-2020r. oraz poszerzone w dniu 30-03-2020r. do MZ i PZU S.A. kolejne pismo 3-04.2020
OZZPiP zażądał wyjaśnień w zakresie warunków zawartej przez MZ umowy z PZU S.A. obejmującej ochroną ubezpieczeniową personel medyczny pracujący w sieci szpitali zakaźnych jednoimiennych oraz zażądał rozszerzenia działania zakresu tego ubezpieczenia. |
Brak odpowiedzi Ministra Zdrowia, PZU odpisało, że nie ma takiego ubezpieczenia. |
20 |
26-03-2020r.
Interwencja w zakresie podejmowanie uchwał w trybie na odległość lub w trybie obiegowym –przez samorząd zawodowy pielęgniarek i położnych |
Zmiana została dokonana. |
21 |
30-03-2020r.
Projekt pisma dla Zakł. Org. Związkowych OZZPiP celem zbierania informacji statystycznych od pracodawców o liczbie pielęgniarek i położnych zakażonych COVID-19 i poddanych kwarantannie |
Informacje spływają. |
22 |
31-03-2020r.
OZZPiP prosi o zajęcie przez RPO i MZ stanowiska w zakresie możliwości powołania się przez pielęgniarki i położne na odmowę wykonywania pracy w związku z art. 210 § 1 i § 5 k.p. |
RPO wystąpił z zapytaniem do GIP o zajęcie stanowiska, ale przedstawił swój wstępny pogląd, korzystny dla pielęgniarek i położnych (nie wolno poświęcać kosztem ratowania czyjegoś życia własnego życia).Czekamy na końcowe stanowisko GIP i RPO odpowiedź.
Z MZ – czekamy na odpowiedź. |
23 |
01-04-2020r.
OZZPiP prosi GIP o wykładnię czy można przyjmować i używać w podmiotach leczniczych środki ochrony indywidualnej, które nie mają odpowiednich atestów i zgodności |
Czekamy na odpowiedź |